photo Chargé / Chargée de communication scientifique

Chargé / Chargée de communication scientifique

Emploi

Saint-Brisson, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

« Transmettre pour préserver » Bourgogne-Franche-Comté Nature est une association fédératrice composée d'un réseau de 33 membres. L'association a pour but de publier et de diffuser à un large public les données scientifiques régionales relatives aux sciences de la vie, de la terre et à la biodiversité. Pour réaliser la nécessaire transmission des savoirs dans ces domaines, elle assure notamment la gestion de l'ensemble des activités placées sous le sigle « Bourgogne-Franche-Comté Nature » : la revue scientifique BFC NATURE, l'outil pédagogique NATURE junior, les Rencontres BFC NATURE, le site internet www.bfcnature.fr, les rubriques « Questions de Nature » publiées dans la presse quotidienne régionale chaque semaine. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES : Sous l'autorité du directeur, la mission principale du chargé(e) de médiation et communication scientifique (H/F) est la valorisation et la promotion des outils Bourgogne-Franche-Comté Nature avec comme activités principales : - Création de supports et d'outils de communication : infolettre, brochures publicitaires, mockups, sondages, support de communication autour des rencontres. - Appui au secrétariat de rédaction[...]

photo Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Economie - Finances

Saint-Brisson, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Parc naturel régional du Morvan recherche son (sa) Agent Technique Polyvalent(e) qui aura en charge la gestion de la flotte d'une vingtaine de véhicules du Parc, entretien des espaces verts et accueil des visiteurs avec la gestion de l'aire éco-bivouac. Vos missions principales: - Gestion du parc motorisé: il est composé actuellement de 5 Kangoo, 6 Clio, 1 Auris hybride, 1 Duster, 1 Master et 1 Boxer), 1 véhicule électrique et 3 tracteurs (1 Case International 845, 1 Case MX 120 et 1 Reform Mounty 80). Vous réalisez les opérations de sécurité: vérification de base (niveaux, ampoules, essuie-glace, pression et usure des pneus), la gestion des pannes et avaries, la gestion du planning de réservation des véhicules et de la planification de l'entretien des véhicules (révisions, CT, pneus...), la gestion des devis et de bons de commande en lien avec le service comptabilité, le nettoyage régulier des véhicules, suivi des assurances et de la consommation carburant et km annuel par véhicule. - Espaces Verts: suivi (courte intervention tous les 15 jours) et entretien (taille des roseaux, ronces) de la station phyto-épuration - Accueil visiteurs: gestion de l'aire Eco-Bivouac:[...]

photo Gérant / Gérante de café, bar-brasserie

Gérant / Gérante de café, bar-brasserie

Emploi

Saint-Brisson, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons 2 postes Employé polyvalent H/F d'un lieu associatif multifonction café, gite épicerie restauration, animation culturelles, tenu en co-gestion avec les salariés Lieu : l'Escale Morvandelle , 128 rte d'Alligny SAINT-BRISSON Prise de poste le 01.04.2026 et le 01.05.2026 Type de contrat : CDI temps plein annualisé Salaire mensuel:1823 euros brut /21876 annuel- /pour boire/10 % sur bénéfice en fin d'année possibilité de louer un studio entièrement rénové sur place 300 euros/mois TCC Missions principales -L'employé(e) polyvalent(e) assure l'animation et le fonctionnement des différents services de l'établissement (hôtel, restauration, épicerie, hébergements) en fonction des besoins et des affluences. -Il siège au comité de gestion. 1. Accueil et Hôtellerie : . Accueillir, informer et orienter la clientèle. - Gérer les réservations et les check-in/check-out (AirBnB à la chambre : 3 à 2 lits et 1 à 3 lits), en direct au lit sur chambre partagée « gîte étape » : 4 lits. - Assurer l'entretien des chambres et des espaces communs en appoint de la collègue du poste « ménage ». - Répondre aux demandes des clients (renseignements, services supplémentaires). 2.[...]

Ressources supplémentaires